近日,經全國博士后管理委員會辦公室備案批復和天津市人社局批準,高新區的合源生物、外泌體科技、中電云腦、譜尼測試、創源生物、譜天生物、金立研和飛眼無人機等8家企業獲批博士后科研工作站。
博士后科研工作站是經國家人社部和全國博士后管理委員會辦公室批準可招收和培養博士后研究人員的組織,是有效促進科技成果轉化的平臺和紐帶,對吸引博士后人才、提高技術創新、推動成果轉化具有重大意義。此次批準設立的8家博士后科研工作站,涉及信創、生物醫藥、新材料等戰略性新興產業,設站規模和結構與高新區經濟發展相適應、產業發展需求相匹配、企業轉型升級相融合,區域博士后科研工作站的建立和分布日趨科學合理。
高新區自2001年經人社部批準正式設立博士后工作站以來,采取“園區總站+用人單位分站”的建設模式,推動區內條件成熟的新型研發機構和高新技術企業建設博士后科研工作站分站,形成博士后創新平臺建設工作合力,對國家級高新區排名爭先進位、博士后人才聯合培養、企業自主創新能力提升、科研成果轉化落地等具有重要的推動作用。截至目前,高新區共獲批60家博士后科研工作站和3家博士后創新實踐基地,集聚博士后人員百余人,累計參與國家、省級科技項目90余項,直接或間接幫助企業申請發明專利200余項。在近期開展的第二屆全國博士后創新創業大賽天津賽區選拔賽中,高新區取得兩金一銀四銅的全市第一的好成績,博士后科研工作站及博士后人才發揮挑大梁的關鍵作用。
下一步,高新區人社局將著眼于全面提升人才培養集聚水平,加強博士后科研工作站的產業布局,建立梯度培育庫,為后續建站提供源源不斷動力。通過打造“平臺+人才”政策支持體系、拓展博士博士后引才渠道、打造“精心+細心+耐心”博士博士后發展服務體系等措施,全力打造博士博士后“引得進、用得好、留得住、流得動、服務好”的良好發展生態環境。