“我是一名技術員，這是我首次參加這種技能大賽。我們通過比賽，以賽促訓、以賽促學，提升了專業技術水平，收獲非常大。”近日，高新區企業天津翔勝通醫學檢驗實驗室的張若楠在2023年“金錘杯”濱海生物醫藥職業技能大賽中獲得“樣本提取加樣”項目第一名。
此次職業技能大賽在位于天津濱海高新區的細胞生態海河實驗室舉行。生物醫藥產業作為天津濱海高新區五大主導產業之一，為高新區高質量發展起到了重要支撐作用。當前，天津濱海高新區產業工人隊伍建設改革正在深入推進。該高新區以勞動技能競賽為載體，培養和集聚了一大批高技能人才。這已經成為群團組織助力高質量發展的有效途徑。
該大賽自8月中旬啟動報名，面向天津濱海高新區所在的濱海新區生物醫藥相關從業者，共設立危險品外溢處理、試劑精準配制、樣本提取加樣、病理切片制備和鏡下形態識別等5個項目，來自濱海新區18家單位的128名職工報名參賽。經過兩個小時的激烈角逐，最終來自天津市泰達醫院的王瑞、天津瑞普生物技術股份有限公司空港經濟區分公司的張瑤、天津翔勝通醫學檢驗實驗室的張若楠、天津金域醫學檢驗實驗室有限公司的張樹剛和楊乾亮分獲5個項目第一名。
據了解，天津濱海高新區總工會多年來圍繞產業工人隊伍建設改革工作，始終堅持將職工素質提升作為重點工作深入推進。園區先后出臺《高新區總工會關于基層工會舉辦職工職業技能競賽實施鼓勵金激勵的制度》《天津濱海高新技術產業開發區總工會勞模和工匠人才創新工作室管理辦法》，鼓勵和指導基層工會和職工積極探索更加符合本單位實際的個性化勞動技能競賽模式，引導廣大職工積極參與創新、勇于創新。下一步，天津濱海高新區總工會將繼續堅持“黨建引領、共同締造”，注重產業工人隊伍建設改革工作的深度和廣度，帶領廣大職工在本職崗位上為高新區高質量發展作出更大貢獻。
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