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“智匯濱海”人才節 | 高新區領軍人才參賽選手數量再創新高
發布日期: 2024-08-12 09:46      來源: 天津高新區     
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    8月8日,2024年“智匯濱海”人才節創新創業大賽·領軍人才賽在濱海高新區圓滿落幕。本次大賽為各領域廣大人才搭建了展示才華的舞臺,一批優秀的人才和項目脫穎而出。經過初選,共有74人進入線下決賽,其中高新區推薦32人,約占新區參賽人選總數的43%,在五大開發區中遙遙領先。

    信創海河實驗室無人系統研究中心主任許志偉帶著“面向賦能無人系統的高可靠大模型技術”項目前來參賽。“該項目是大模型和無人系統結合的新一輪人工智能變革中的主要方向,感謝新區和高新區為項目成果展示提供了舞臺。”他表示,“我加入信創海河實驗室只有一年時間,但是切實地感覺到了高新區對于人才的重視,包括相關政策、平臺上都給予了很多支持,讓我對未來的發展充滿希望。”

    曾獲得2023年新區青年創客賽二等獎的天津極豪科技有限公司創始人陳可卿今年再次參加領軍人才賽。公司立足消費電子行業,致力于打造手、眼、臉、人為交互媒介的各類AI交互產品。他說:“公司自2023年從北京遷址天津以來,深刻感受到高新區對人才的重視和關愛,特別是今年針對參賽人才組織的項目輔導大董會、高新人才講堂等特色活動,通過與創業導師、創業伙伴的交流,讓我受到很多啟發。目前公司已實現累計2億顆芯片出貨量,未來擁有巨大的增長空間。”

    人才是第一資源,是核心競爭力。近年來,高新區全面貫徹新時代人才工作新理念新戰略新舉措,著力構建產業鏈、創新鏈、人才鏈暢通融合新格局,吸引集聚了以戰略科學家、一流領軍人才和創新創業團隊、青年人才為骨干的產業人才隊伍,各類人才總量約22萬人,其中以兩院院士、國家級人才項目入選人為核心的領軍人才突破200人,人才數量、質量均位居新區前列。未來,高新區將持續打好人才全生命周期服務“組合拳”,加強人才引進和培育力度,不斷優化人才發展生態,為發展新質生產力提供更加強有力的人才支撐。

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